❓ Comment lancer un entretien dans Zest ?

🔑 Qui peut lancer un entretien ?

Les Super Admins et les Admins peuvent créer et lancer un entretien.

Les managers peuvent également lancer eux-mêmes un entretien sur leur périmètre de visibilité et d’action

📝 Étapes pour lancer un entretien

1. Accéder à l’onglet “Entretiens” depuis le bandeau à gauche.

2. Cliquer sur “Créer un entretien”.

3. Définir les paramètres principaux :
   • Titre de l’entretien, description

   • Période concernée avec activation de l’étape de validation

   • Possibilité d’activer des langues/traductions supplémentaires

   • Sélectionnez les participants (sur la base du smartOrg)

   • Questions / grille d’évaluation

1. Définir ou modifier la trame d’entretien proposée

2. Paramétrer les droits d’accès (ex. : visibilité des réponses, rôle du manager, validations nécessaires).
   

3. Vérifier le paramétrage et cliquer sur “Lancer l’entretien”.

✅ Une fois lancé

• Les collaborateurs et managers concernés reçoivent une notification.

• L’entretien est accessible directement depuis leur espace Zest.