✨ Mes actions : le point de départ des évaluations
C’est quoi exactement et quel est l’objectif ? 🤔
Fini les allers-retours de campagne en campagne pour savoir ce qu’on attend de vous ! L’onglet Mes actions réunit désormais sur un seul écran toutes vos campagnes d’entretien et de feedback en cours — celles où vous êtes évalué, et celles où vous évaluez ou contribuez. L’objectif : voir d’un coup d’œil ce qui vous est demandé, où en sont les personnes que vous suivez, et ce qui arrive à échéance — sans ouvrir une seule campagne.
Comment ça fonctionne ? 🧐
Depuis le module Évaluations, l’onglet Mes actions s’ouvre sur deux sections : Mes évaluations, vos propres entretiens et feedbacks en cours, avec leur parcours étape par étape ; et Mes contributions, une carte par campagne et une ligne par personne que vous suivez, avec son avancement, ses scores clés et son échéance. Les lignes sont rangées par priorité : ce qui vous est demandé d’abord, ce qui attend les autres ensuite.
Et ce que vous pouvez faire sans quitter l’écran 🚀
- Relancer toutes les personnes en attente d’une campagne, ou une seule — un rappel par jour et par personne maximum.
- Programmer l’entretien physique : date, heure, et une invitation d’agenda envoyée au collaborateur comme au manager.
- Consulter et partager la restitution d’une campagne de feedback close.
- Suivre les échéances : un décompte de jours qui passe en orange quand il reste 5 jours ou moins.
- Retrouver vos campagnes terminées dans une vue dédiée, filtrable par année.